陆凡环顾四周：
“工人们呢，其实已经很久不开工了，肯定会多有懈怠，这就需要重申一下生产的各项规章制度，免得大小懒懒散散，耽误效益。
重新规定上下班时间，进厂需要限制工作服，以及各车间的清洁卫生等问题。
这部分就交给刘年那里，以作监督与处罚。
若有违规的，视情节的严重程度，又有对应的罚款制度。
“当然了，没有只罚款的道理，做的好的自然也有奖励。
陆凡规定厂里新东家新气象，按月全勤的就有全“九零三”勤奖，每月每年的月终年终都有劳工评比。又分作现金等福利的奖励。
这样有条不紊的一通安排，不光厂里的领导层都很满意，底下的工人也很高兴。
虽然做的不好要罚款，可做的好了，上头也看在眼里，不会叫你吃哑巴亏，
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